【豊田・愛知介護求人サーチ】介護のお仕事が探せる求人・転職サイトです。

R.O - 2013年入社 - 介護未経験から清水会に転職して4年目。現在は、実務者研修にも挑戦中。 －未経験からの挑戦！でも清水会なら大丈夫！ 以前は別の職種で働いていましたが、同居する祖母と接するうちに福祉の仕事に興味を持ち、転職を決意しました。 全くの未経験でしたが、研修制度が充実しているとのことで、清水会を選びました。 しっかりとした教育研修体制が組まれているため、私のような介護未経験の方にも是非チャレンジしていただきたいです。 また、運営方針の「ご利用者様の可能性を高める」に共感したのも入職理由の一つです。 ご利用者様が「トイレは自分で行きたい」と考える方であれば、「どうすればトイレに行くことができるのか」その方法をみんなで考え、ご利用者様が満足できるように、職員全体でサポートしていくという体制ができており、日々充実しています。 －しっかりとした研修カリキュラムで、順を追って仕事を覚えられます。 仕事が始まってからも、業務を通して仕事を教えてもらうとともに、毎月1～2回ずつ、カリキュラムにそった教育研修を受けることができます。 実際の業務でも、現場に一人というわけではなく、最初の数ヶ月は先輩がマンツーマンで指導してくれます。 1ヶ月目は日勤の通常勤務のみ、2ヶ月目から早番と遅番のシフトや追加スタッフとして夜勤トレーニングと、段階的に仕事の幅を広げていく流れになっています。 夜勤の場合は新人だけになることはなく、必ず先輩の介護スタッフや看護師と一緒になるため、不安になることはありません。 「イメージしていたものより負担なく就業することができた」ということを感じています。 －プライベートも充実！友人も増えました。 残業がないわけではありませんが、基本は定期残業のみで、ものすごく遅くなることはありませんし、休日もほとんど自分の希望日に合わせて取得できるので、プライベートを楽しむゆとりができました。 また、1年に2回同じ施設内でのフロア異動があり、いろいろな人と仕事をすることで多くの刺激を受けることができます。 仕事の中で、正直辛いと思うこともありました。 しかし、それを支えてくれたのはいつも的確なアドバイスをくれる先輩や同僚たちの存在。 私が配属されているフロアのリーダーは、いつも笑顔で明るく、どんな時にも落ち着いた対応ができる方で、目標としている先輩の一人です。 職場に顔見知りが増えてくると、仕事だけでなく、プライベートでの一緒に出かけるなど、人間関係の幅も広がりました。 スタッフの人数に余裕があるため、ご利用者様と比較的余裕を持って接することができています。 また、医療法人が運営する介護施設のため、施設の近くに連携する病院があることも安心できる点です。 －日々成長！利用者様の笑顔に癒やされる毎日です。 最初のうちは、ご利用者様の身体を起こすだけでも要領がわからず、力任せにやっていた部分がありました。 ですが、仕事を続けていくうちに、力の入れ方やご利用者様への声の掛け方、一人ひとりの癖を知っていき、びっくりするくらいスムーズに行うことができるようになりました。 介護の仕事をすることで病気や身体の知識が深まったことはもちろん、それにより家族との会話も増えました。 この仕事について、様々な『変化』を手に入れることができました。 今の楽しみは、日々のご利用者様との何気ない会話です。 お孫さんの話や好きな食べ物の話をさせているときの笑顔が、働いている私にとっても大きな癒やしになっています。